задать вопрос
Если у Вас есть вопрос и Вы не можете найти ответ в нашей базе знаний, задайте его!
задать вопросРебенок и работа
из темы Приемная семья
Планирую взять в приемную семью грудного ребенка. Как оформить отпуск по уходу до полутора или трех лет и будут ли выплаты в полном объеме как на рожденного ребенка или начисление идет иначе?Модератор отвечает:
Приемный родитель получает заработную плату, размер которой устанавливается законами субъектов РФ, но не может быть ниже уровня, установленного Правительством РФ. К примеру, Закон Московской Области “о вознаграждении опекунам, попечителям, приемным родителям и мерах социальной поддержки приемным семьям”Статья 2.
1. Каждому приемному родителю за воспитание ребенка, принятого в приемную семью, выплачивается ежемесячное вознаграждение в размере 9200 рублей на одного ребенка.
2. За воспитание ребенка, принятого в приемную семью и не достигшего 3-летнего возраста, ребенка с ограниченными возможностями здоровья, ребенка-инвалида размер вознаграждения, предусмотренный частью 1 настоящей статьи, увеличивается на 3450 рублей; при наличии двух и более из указанных оснований - на 4600 рублей.
Заработная плата приемных родителей зависит:
1)от количества принятых на воспитание детей,
2)от состояния здоровья детей.
Деньги переводятся на личный счет одного из приемных родителей, открытый в банке по месту их проживания. Сэкономленные в течение года бюджетные средства изъятию не подлежат и используются приемными родителями для удовлетворения потребности детей в следующем году. Приемный родитель - это профессиональная деятельность. Приемный родитель не может уйти в отпуск по уходу за ребенком по своему основному месту работы.(хотя на практике бывавает что работадатель идет навстречу) Ребенок, переданный в приемную семью, сохраняет право на алименты, пенсию (по случаю потери кормильца, инвалидности) и другие выплаты и льготы в соответствии с законодательством, в том числе на получение жилья при достижении 18-летнего возраста.
Федеральный закон "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей"
Статья 12.1. Право на единовременное пособие при передаче ребенка на воспитание в семью.
Право на единовременное пособие при передаче ребенка на воспитание в семью (усыновлении, установлении опеки (попечительства), передаче на воспитание в приемную семью детей, оставшихся без попечения родителей) в случае, если родители неизвестны, умерли, объявлены умершими, лишены родительских прав, ограничены в родительских правах, признаны безвестно отсутствующими, недееспособными (ограниченно дееспособными), по состоянию здоровья не могут лично воспитывать и содержать ребенка, отбывают наказание в учреждениях, исполняющих наказание в виде лишения свободы, находятся в местах содержания под стражей подозреваемых и обвиняемых в совершении преступлений, уклоняются от воспитания детей или от защиты их прав и интересов или отказались взять своего ребенка из воспитательных, лечебных учреждений, учреждений социальной защиты населения и других аналогичных учреждений, имеет один из усыновителей, опекунов (попечителей), приемных родителей.
В случае передачи на воспитание в семью двух и более детей пособие выплачивается на каждого ребенка.
Статья 12.2. Размер единовременного пособия при передаче ребенка на воспитание в семью
Единовременное пособие при передаче ребенка на воспитание в семью выплачивается в размере 8000 рублей.
Для назначения и выплаты пособия заявителем предоставляются в орган опеки и попечительства следующие документы:
а) заявление о назначении пособия по утвержденной форме;
б) копию договора о передаче ребенка (детей) на воспитание в приемную семью.
Материнский (семейный) капитал выплачивается только при родах или усыновлении.
Трудовой стаж. При оформлении пенсии в пенсионный фонд нужно будет предоставить договор с отметкой об исполнении и справку об уплате налогов.




.gif/w70h45.gif)


_hashi.png/w70h45.png)








_banner_pomogi11.jpg/w70h45.jpg)

_100_100.jpg/w70h45.jpg)